Die externe Personalabteilung für mittelständische Unternehmen
Das umfassende Leistungsspektrum begleitet Unternehmen entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und umfasst unter anderem:
– CHRO on Demand: Flexibler Zugriff auf erfahrene HR-Profis
– HR Business Partner: Strategische Begleitung für HR-Themen
– Personaladministration: Effiziente Betreuung administrativer HR-Prozesse
– Rekrutierung: Fachgerechte Akquise der besten Talente
– Pulsecheck: Mitarbeiterbefragungen zur Erfassung der Zufriedenheit
– Mediation: Unterstützung bei Konflikten am Arbeitsplatz
– Akademie für Führungskräfte: Weiterbildungsangebote für Führungspersönlichkeiten
– Digitalisierung der HR-Prozesse: Implementierung modernster Technologien für effiziente Abläufe
– Outplacement: Begleitung von Mitarbeitenden in neuen beruflichen Herausforderungen
– Compliance: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
Ein besonderes Highlight der Dienstleistungen ist der HR-Check, der in einer wissenschaftlich zertifizierten Form entwickelt wurde. Dieser Check ermöglicht es, den Status der Personalarbeit in Unternehmen umfassend aufzunehmen und zu analysieren. Die Ergebnisse werden in einem detaillierten Bericht zusammengefasst und mit konkreten Handlungsempfehlungen untermauert. So erhalten Unternehmen wertvolle Einblicke zur Optimierung ihrer HR-Prozesse.
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